Должностная инструкция контролера дифференциатора отк. Должностная инструкция контролера-учетчика. Должностная инструкция контролера склада

___________________________ УТВЕРЖДАЮ (наименование организации) директор ООО «...» ИНСТРУКЦИЯ ____________ / ФИО / Контролер-учетчик "____"________ 20___ г. 1. Общие положения 1.1. Контролер-учетчик является штатным сотрудником предприятия и подчиняется непосредственно мастеру участка деревообработки и директору ООО «...». 1.2. Контролер-учетчик принимается и увольняется с работы приказом директора ООО «...». 1.3. Контролер-учетчик относится к категории специалистов. 1.4. На должность контролера-учетчика принимается (переводится) лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет 1.5. Учетчик должен знать: - приемы выполнения работ; - необходимый измерительный инструмент и правила пользования им. - государственные стандарты на лесоматериалы и пиломатериалы общего назначения, строганый и лущеный шпон, слоистую клееную древесину и гнутоклееные заготовки; - породы и пороки древесины; - условия поставки сырья на различные виды деревообрабатывающего производства; - основы технологии производства пиломатериалов; - виды и причины технического брака пиломатериалов; - правила укладки и хранения сырья и пиломатериалов; - способы проверки качества материалов; - требования, предъявляемые к экспортным лесоматериалам и к сортиментам для спецзаказов; - правила поставки пиломатериалов на экспорт; - основы метрологии и комплексной системы управления качеством продукции. - положения, инструкции, другие руководящие материалы и нормативные документы, касающиеся организации оперативного учета; - основы организации производства; - организацию оперативного учета; - формы первичной документации, порядок их заполнения; - единицы измерения объема выпускаемой предприятием продукции; - основы организации труда; - правила эксплуатации технических средств; - производственную сигнализацию; - требования по рациональной организации труда на рабочем месте; - порядок извещения руководителя обо всех недостатках, обнаруженных во время работы; - требования к использованию средств защиты; - способы и приемы безопасного выполнения работ; - правила оказания первой (доврачебной) помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и внезапном заболевании; - Правила внутреннего трудового распорядка; - правила охраны труда, производственной санитарии и личной гигиены, пожарной безопасности. 2. Обязанности 2.1. Контролер-учетчик перед началом рабочего дня (смены): - получает производственное задание; - проходит при необходимости инструктаж по охране труда; - принимает смену; - проверяет исправность приспособлений, инструмента, инвентаря и т.п., средств индивидуальной защиты. 2.2. В процессе работы: - осуществляет определение объема и качества древесины при приемке и сдаче ее в хлыстах, оформление документов на приемку и сдачу, определение размеров и сорта рассортированных пиломатериалов и приемка их по количеству; - определяет в соответствии с требованиями государственных стандартов, назначение сортимента, сорта и объема лесоматериалов при сдаче потребителям и отгрузке в вагонах и судах; - определяет породу, качество и размеры кряжей в соответствии с требованиями государственных стандартов и условиями поставки сырья на фанерное, спичечное, лыжное и другие виды производства; - осуществляет контроль качества пиломатериалов после сушки при формировании транспортного пакета и готовых транспортных пакетов, отгружаемых на экспорт, контрольную переборку экспортных пиломатериалов с целью установления процента переходности из сорта в сорт и сплошной контроль качества экспортных пиломатериалов при переборке сушильных штабелей. - осуществляет контроль качества обработки пиломатериалов (с применением методов сплошного контроля) с целью обнаружения пороков обработки на сортировочных площадках лесопильных цехов в условиях местного режима поступления пиломатериалов из лесопильных цехов, непрерывный контроль за правильностью выполнения сортировочных операций в тех же условиях; - осуществляет приемку готовой продукции, составляет акты о браке; - осуществляет оперативный учет объема готовой продукции, расхода сырья, материалов, топлива, энергии, потребляемых в производстве; - производит соответствующие записи в первичных документах (нарядах, материальных и приходных ордерах, требованиях, накладных и др.) по видам учета, в журналах или на карточках, подсчитывает итоги и составляет установленную отчетность, ведомости и сводки; - участвует в проведении плановых и внеплановых инвентаризаций; - ведет сканирование и пересчет товара; - производит снятие товарных остатков; - осуществляет контроль за разгрузкой и погрузкой продукции; - подводит итоги и составляет установленную отчетность. - выполняет иные производственные задания непосредственного руководства, разовые поручения директора ООО «...». 2.3. Контролер-учетчик в конце рабочего дня (смены): - приводит в надлежащее состояние вверенную ему технику, приспособления, инструмент, передает их на хранение; - удаляет грязь со спецодежды и спецобуви, при необходимости помещает на сушку и хранение; - сдает установленную отчетность; - осуществляет уборку рабочего места; - производит осмотр (самоосмотр); - сдает рабочее место; 3. Права При выполнении своих обязанностей контролер-учетчик обладает трудовыми правами, предусмотренными заключенным с работником трудовым договором, Правилами внутреннего трудового распорядка, локальными нормативными актами, Трудовым кодексом РФ и иными актами трудового законодательства. 4. Ответственность 4.1. За некачественное и несвоевременное исполнение обязанностей, перечисленных в настоящей инструкции, за нарушение правил трудового распорядка, правил пожарной безопасности и техники безопасности контролер-учетчик привлекается к дисциплинарной ответственности в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации. 4.2. Контролер-учетчик несет материальную ответственность за обеспечение сохранности вверенного ему оборудования и материалов. 4.3. Контролер-учетчик за совершение правонарушений в процессе своей деятельности в зависимости от их характера и последствий несет гражданско-правовую, административную и уголовную ответственность в порядке, установленном законодательством. 5. Заключительные положения 5.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационной характеристики должности "Учетчик" (Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденный Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 №37) 5.2. Ознакомление работника с настоящей инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора). 5.3. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет. Факт ознакомления работника с настоящей инструкцией подтверждается росписью в листе ознакомления с локальными нормативными актами ООО «...», хранящемся у работодателя. Копия инструкции обязана храниться на рабочем месте.

Должностная инструкция весовщика [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Весовщик относится к категории рабочих.

1.2. Весовщик назначается на должность и освобождается от нее руководителем предприятия по представлению [вписать нужное] и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.3. Весовщик должен знать:

Номенклатуру, ассортимент и сортамент взвешиваемых грузов;

Устройство обслуживаемых весов, допустимую нагрузку на них;

Способы проверки весов и регулирования точности взвешивания;

Меры веса;

Правила взвешивания, укладки, складирования и хранения грузов;

Типы транспортных емкостей и их грузоподъемность;

Правила учета взвешиваемых грузов и оформления сопроводительной документации на грузы;

Правила внутреннего трудового распорядка;

Правила и нормы охраны труда;

- [вписать нужное].

1.4. Во время отсутствия весовщика (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

1.5. [Вписать нужное].

2. Должностные обязанности

Весовщик выполняет следующие обязанности:

2.1. Взвешивает грузы на весах различных типов и конструкций.

2.2. Осуществляет наружный осмотр грузов и проверку исправности упаковки.

2.3. Руководит укладкой и непосредственно участвует в укладке взвешиваемых грузов на весы.

2.4. Проверяет соответствие наименования, веса и других характеристик грузов сопроводительным документам.

2.5. Оформляет сопроводительные документы и составляет акты на недостачу и порчу грузов.

2.6. Ведет учет взвешиваемых грузов.

2.7. Наблюдает за полнотой загрузки транспортных емкостей.

2.8. Осуществляет уход за весами и проверку правильности их показаний.

2.9. Содержит в надлежащем порядке служебное помещение (рабочее место).

3. Права

Весовщик имеет право:

3.1. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.4. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Весовщик несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.

4.4. [Вписать нужное].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Должностные обязанности контролера склада часто сравнивают с работой кладовщика. Он также обеспечивает сохранность продукции на складе, в случае необходимости отбраковывает испорченный товар и контролирует процесс отпуска. Те незначительные особенности, что отличают одну профессию от другой, вы найдете в данной должностной инструкции .

Должностная инструкция контролера склада

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О. ________________
«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Контролер склада относится к категории технических исполнителей.
1.2. На должность контролера склада назначается лицо, имеющее среднее или среднее профессиональное образование и стаж аналогичной работы не менее полугода.
1.3. Контролер склада назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом генерального директора.
1.4. Контролер склада должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы, касающиеся работы компании;
- права и обязанности работников и режим их работы;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда; правила техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности.
1.5. Контролер склада руководствуется в своей деятельности:
- законодательными актами РФ;
- Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
- приказами и распоряжениями руководства;
- настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности контролера склада

Контролер склада выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Прием на склад, взвешивание, хранение и выдача со склада различных материальных ценностей.
2.2. Проверка соответствия принимаемых ценностей сопроводительным документам.
2.3. Перемещение материальных ценностей к местам хранения вручную или при помощи штабелеров и других механизмов с раскладкой (сортировкой) их по видам, качеству, назначению и другим признакам.
2.4. Организация хранения материалов и продукции с целью предотвращения их порчи и потерь.
2.5. Руководство работой по погрузке, выгрузке грузов и размещению их внутри склада.
2.6. Комплектование партий материальных ценностей по заявкам потребителей.
2.7. Составление дефектных ведомостей на неисправные инструменты, приборы и т. д., актов на их ремонт и списание, а также на недостачу и порчу материалов.
2.8. Учет наличия на складе хранящихся материальных ценностей и ведение отчетной документации по их движению.
2.9. Участие в проведении инвентаризаций.
2.10. Обеспечение сохранности материальных ценностей.

3. Права контролера склада

Контролер склада имеет право:

3.1. Получать информацию, в том числе и конфиденциальную, в объеме, необходимом для решения поставленных задач.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
3.3. В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность контролера склада

Контролер склада несет ответственность за:

4.1. Невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
4.2. Несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
4.3. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.
4.4. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.5. Причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и
ответственность контролера ОТК.
1.2. Контролер ОТК назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом .
1.3. Контролер ОТК подчиняется непосредственно начальнику ОТК.
1.4. На должность контролера ОТК назначается лицо, имеющее среднетехническое образование.
1.5. Контролер ОТК должен знать:
— постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные материалы по организации работы службы качества;
— структуру предприятия и его подразделений;
— порядок и сроки составления отчетности;
— средства вычислительной и организационной техники;
— законодательство о труде;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности и промышленной санитарии.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ.

Контролер ОТК:
2.1. Осуществляет проверку качества комплектующих деталей игровых автоматов, а также готовой продукции, их регистрацию и оформление.
2.2. Осуществляет возврат на доработку игровых автоматов с несоответствиями требованиям нормативов.
2.3. Принимает решения по проблемам, возникшим при проверке качества игровых автоматов.
2.4. Совместно с начальником ОТК и инженером по качеству участвует в анализе причин брака, и следит за их устранением.
2.5. Участвует в оформлении и ведении учета, в составлении отчетности.

Контролер ОТК имеет право:
3.1. Контролировать качество комплектующих деталей и материалов при входном контроле, качество выполнения отдельных работ и готовой продукции.
3.2. Прекращать приемку и отгрузку готовой продукции, не соответствующей требованиям ГОСТ, ТУ, эталонам, чертежам, установленной комплектности и технической документации, немедленно известив об этом менеджера по качеству.
3.3. Вносить предложения менеджеру по качеству и начальнику ОТК о приостановке процесса изготовления продукции в отдельных подразделениях и цехах в том случае, если она не соответствует стандартам, техническим условиям, чертежам и т.д.
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности контролера ОТК.
3.4. Вступать по заданию начальника ОТК во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.

Контролер ОТК несет ответственность за:
4.1. Качественное и своевременное выполнение обязанностей, возложенных на него данной должностной инструкцией.

4.2. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей.

4.3. Недостоверную информацию о состоянии выполняемых им работ.

4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия, менеджера по качеству и начальника ОТК.

4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам, создающим угрозу деятельности предприятия, его работникам.

4.6. Несоблюдение трудовой и исполнительской дисциплины.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ.

5.1. Режим работы контролера ОТК определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
5.2. В связи с производственной необходимостью контролер ОТК может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. Контролеру ОТК предоставляется право подписи документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

И кто может рассчитывать на прибавку к зарплате Марк Бершидский По данным декабрьского исследования компании Hays, в следующем году 46% работодателей планируют увеличить штат сотрудников. 45% говорят о том, что увеличивать штат не планируют, а будут заниматься только...

Рагхав Харан, работавший в крупных компаниях, в том числе Shutterstock и фонде TrueVentures, написал о том, как можно получить работу, которую хочется, даже если не хватает дипломов и сертификатов, которые требуются от соискателя. Редакция vc.ru подготовила перевод...

Лишь каждый десятый работодатель доволен уровнем подготовки, который дает высшее образование в России. Компаниям нужно самим заняться подготовкой персонала, перестав надеяться на государство и вузы Нельзя просто так стать востребованным на рынке специалистом, хотя,...

Мнения работодателей: от каких сотрудников нужно избавляться в первую очередь Объясняют представители Mail.Ru Group, Aviasales, Sports.ru и других компаний. Анна Артамонова, вице-президент Mail.Ru Group В первую очередь нужно избавляться от токсичных сотрудников....

Менеджер по подбору персонала Amazon Селеста Джой Диаз рассказала о самых больших ошибках, которые допускают соискатели Amazon. Лучшие рекрутеры Google согласны с ней. Они выделили 3 типа резюме и посоветовали, какой лучше. 1. Резюме с должностями. В таком резюме...

Представьте, что вы нашли CV своего работника на рекрутинговом сайте. Что делать? Вызвать «на ковер» и заставить удалить профиль? Уговаривать остаться? Повысить зарплату вдвое? Или уволить «предателя» без лишних раздумий? Мы спросили у представителей бизнеса, что они...

Найти и надолго удержать в компании хорошего айтишника не так-то просто. Вроде и зарплата неплохая, и офис что надо (в стиле лофт, кофе-машина, печеньки и т.д.) и карьерный рост прогнозируется, а кандидаты в очередь не выстраиваются. И что, спрашивается, еще надо этим...